当下公务员考试现象愈演愈烈，很多大学生毕业立马就回到了家乡参加考试，或者继续啃老。为什么会出现这样的状况，主要还是大学生没有一技之长，不能在社会中立足。大家都知道公务员因为有着不错的福利而且正常休假，是很多年轻人向往的职业，也正是由于此，最近几年公务员考试的参考人数屡创新高，很多都是从几百人当中选一个，可想而知竞争是有多激烈。技校毕业的学生则不同，因为有着擅长的手艺，学生一毕业就收到企业的邀请，迅速投入工作之中，这是普通院校毕业生所不可比拟的。
现阶段，中职教育有它自己的一些优势：
(一)国家对中职教育的重视程度大大提高。
近年来我国密集出台了多项资助政策，建立完善高校学生资助政策体系，形成了包括国家奖学金、国家励志奖学金、国家助学金、国家助学贷款、勤工助学等十多项资助制度。
(二)社会对中职生的需求量增大，提供继续深造的机会更多。
目前，我国生产力发展水平、科技水平还很不平衡，经济建设仍需要数以千万计的初级技术人才，中职学校具有广阔的发展空间。
(三)中职生具有自身的专业特长。
中职生的优势不在学历和理论水平，而是实际技能水平，中职生是技能型、实用型、复合型的生产、技术、服务、管理第一线实用人才，受过良好的技术教育，有较强的动手能力，在人才市场生中有一定的竞争力。
(四)中职毕业生心态较稳，高成低就。
近些年，中职生就业率保持在96%以上，超过大学生就业率5个百分点，一方面原因是因为中职生具有企业要求的专业技能水平和动手能力;另一方面生产一线需要的人才比较多，中职生心态比较平和，肯在一线从事生产工作，流失率低，比较受用人单位的信赖。
(五)中职生可塑性比较高。
中职生刚刚从毕业学校出来，具有职业道德认识感，思想比较单纯，职业精神强，能对所学专业随时应用于实践。
人生的处境决定了未来的发展，中职毕业生拥有进可攻退可守的强大优势。中职院校多以实践教育为主，教学设施、教育设备完备，管理严格，教育质量高，采用三分理论+七分实践的教学方式，校企合作，让学生在实践中成长，动手操作能力更强，毕业生更受用人单位欢迎。
招生老师刚毕业的时候，也参加过几次公务员考试，但是因为所学专业的限制，每次报考职位时只能选择不要求专业限制的，这样一来竞争就更激烈，所以每次也都是折戟沙场。后来我也总结了一下，既然吃不了国家饭，干脆另谋生路，辛苦一点也能过上好日子。所以招生老师的建议是大家还是要学习一门手艺，不然真的是寸步难行。
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