现在的信息更新很快，也就很容易出现虚假的信息，学生还是要小心些，关于学校的选择学生要去学校里面进行实地的考察。毕竟每一次选择都是一次重生，都是可以让你有不同的人生际遇的。那么，招生老师就贵州水矿控股集团有限责任公司技工学校的报名条件给大家介绍下。
贵州水矿控股集团有限责任公司技工学校报名须知
1、报名时请携带居民身份证复印件、户口首面(有公章页)和户口本人页复印件、毕业证书复印件以及贫困家庭需出具的证明材料。
2、报名时需交报名费50元。
3、报名后学校将统一组织体检，身体合格的，学校统一办理入学手续，需缴纳50元体检费。身体不合格的，学校将不予办理入学手续，所交费用除已经发生的费用外，其余全部退还。
贵州水矿控股集团有限责任公司技工学校校园新闻
水矿技校开展消防知识讲座
3月24日下午，水矿技校利用课余时间组织全校教职工在教学楼2号教室开展消防知识讲座。
本次讲座是邀请贵州安民消防知识宣传中心李祥老师进行主讲。讲座主题是“让家庭远离火灾，让防火观念走进千家万户”，目的在于提高消防意识，改变防火观念。讲座通过大量真实发生的火灾描述火灾所带来的危害，提出预防为主，防消结合的手段，杜绝火灾隐患。
讲座过程中，主讲老师实际演示了消防灭火器，消防面具，消防毯等消防器材的使用，并邀请在座教师现场实践。通过这场别开生面的讲座，让全校教职工了解了防治火灾的重要性，以及火场逃生自救方法。从思想和行动上做到预防为主，防消结合。
树立信心迎挑战 积极作为勇攻坚 ——记水矿技校“夜”开职代会
3月17日晚，水矿技校召开第十二届一次职工代表大会，会议在办公楼六楼会议室召开，全校31名职工代表参加会议。会议确定了2016年的奋斗目标是：招收新生1000人，培训鉴定人数6000人以上，学校创收900万元，在岗职工人均年收入3万元以上。会议审议通过了《水矿技校第十二届一次职工代表大会决议》、《中职招生工作考核奖补办法》、《培训招生奖励办法》。
为了更好地落实集团公司职代会精神，完成学校今年奋斗目标。今年的职代会与往年大不相同，首先从时间安排上，在集团公司对学校制定了奋斗目标之后，由于当前招生严重不足，培训大幅下滑，直接影响学校完成今年奋斗目标。学校决定主动出击，由分管副校长亲自带队，从各部门抽调近二十余名骨干教师组成招生队伍，不分昼夜地走访六盘水周边所有中学进行招生宣传。
有一部分职工代表是招生队伍的老师，所以决定利用晚上召开本次职代会。其次从人员结构上，为了解决当前“双师型”教师严重不足，基础课教师转专业学习等迫在眉睫的问题，在今年的职工代表中，具有高、中级专业技术职称代表占总数的87.1%，为学校走出困境谋发展提出了很多具有建设性的意见建议。
最后从会议风格上，本次职代会上少了很多套话，客气话，多了很多“干货”，大家分别从招生、培训、教学等各个方面阐述意见建议，真可谓“句句在理，一针见血”，也体现了全校职工上下一心，战胜当前困难的决心。
每一所学校都是有着自己的办学目标的，招收的学生也越来越多，所以学生的选择机会是有很多的。学生不要因为没有达到招生要求就放弃了学习的机会，你去学校进行报名或许就有一些优惠政策的名额，学习的作用在未来是会显现出来的。
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